Подготовка к проверке Государственной инспекции по труду (ГИТ)

+7 (495) 626-30-40

что делать перед визитом проверяющих?

Наши услуги

Подготовка к проверке Государственной инспекции по труду (ГИТ)

Специализируясь на предоставлении юридических услуг широкого профиля, а также на оценке и экспертизе, специалисты компании АО «2К» проведут кадровый аудит в оптимальные сроки с учётом специфики бизнеса и пожеланий клиента.

Что такое кадровый аудит?
Кадровый аудит представляет собой тщательную проверку кадрового делопроизводства и систему охраны труда в организации с точки зрения соответствия требованиям действующего трудового законодательства РФ и практики его применения. Он позволяет также изучить особенности работы предприятия и оптимизировать процессы делопроизводства.
Цели аудита
Своевременное и профессиональное проведение кадрового аудита достигает следующие цели:
АО «2К» оказывает услуги органам государственной власти и местного самоуправления, государственным корпорациям, финансовым институтам, международным компаниям, крупному, среднему и малому бизнеса.

  • Выявить истинное состояние кадрового учета и кадровой политики в компании;
  • Обнаружить слабые места в кадровой документации, требующие немедленной доработки;
  • Сэкономить денежные средства (потенциальные штрафные санкции могут достигать сотен тысяч рублей);
  • Эффективно подготовиться к прохождению проверки ГИТ;
  • Способствуют установлению комфортного микроклимата в трудовом коллективе;
  • Свести к минимуму финансовые и юридические риски (компанию могут не только оштрафовать, но и приостановить ее деятельность сроком до 90 суток, что связано с дополнительными потерями денежных средств).

Грамотное ведение кадровой документации обезопасит компанию от претензий со стороны контролирующих органов, станет надежным доказательством на случай возникновения трудовых споров и судебных разбирательств.

Поскольку ведение кадрового учета, как и соблюдение трудового законодательства РФ находится под контролем трудовой инспекции и прокуратуры, то нарушения правовых норм приводит не только к выставлению штрафных санкций и к повышенному вниманию к компании со стороны контролирующих органов, но может повлечь за собой и дисквалификацию руководителя организации сроком до 3-х лет.

WhatsApp chat